Skelbiamas konkursas: Direktoriaus pavaduotojo (-jos) valdymui pareigoms
Pareigybės tikslas:
Užtikrinti poliklinikoje teikiamų sveikatos paslaugų kokybę ir patikimumą, efektyvų sistemų ir procesų valdymą informacinių technologijų, medicininės įrangos, dokumentų tvarkymo, archyvavimo ir duomenų apsaugos srityse
Reikalavimai:
- aukštasis universitetinis magistro kvalifikacinis laipsnis ar jam prilygstantis išsilavinimas ir 1 metų vadovaujamo darbo patirtis;
- turi būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos sveikatos sistemos įstatymu, Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymu, Lietuvos Respublikos pacientų teisių ir žalos sveikatai atlyginimo įstatymu, kitais Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro įsakymais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais asmens duomenų apsaugą, medicinos priemonių naudojimą, saugą ir kontrolę, Elektroninės sveikatos paslaugų ir bendradarbiavimo infrastruktūros informacinės sistemos naudojimą, dokumentų valdymą ir saugojimą, sveikatos priežiūros įstaigų veiklos rezultatų vertinimą;
- gebėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą, turėti įgūdžių pokyčių valdyme, gebėti diegti ir koordinuoti procesų tobulinimo iniciatyvas (LEAN, ISO, kt.);
- gebėti sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, išmanyti dokumentų, teisės aktų rengimo taisykles mokėti savarankiškai valdyti, kaupti, sisteminti ir apibendrinti informaciją, rengti išvadas savo kompetencijos ribose;
- mokėti dirbti su šiuolaikinėmis technologijomis ir biuro technikos priemonėmis;
- gerai mokėti anglų ar kitą užsienio kalbą;
- turėti gebėjimus: analitinio mąstymo ir sprendimų priėmimo, lyderystės, organizuotumo, komandos motyvavimo, darbo įtemptose situacijose, komunikacijos ir konfliktų valdymo, lankstumo;
- asmeninės savybės: atsakingumas, lojalumas, sąžiningumas, pareigingumas.
Siūlome:
Įdomų ir iššūkių pilną darbą;
geras darbo sąlygas;
darbą draugiškame kolektyve;
konkurencingą darbo užmokestį,
puikias tobulėjimo galimybes.
Darbo užmokestis : Pagrindinis darbo užmokestis 8013 Eur (neatskaičius mokesčių), kintamoji dalis nustatoma vadovaujantis Vilniaus miesto savivaldybės tarybos 2019 m. liepos 29 d. sprendimu Nr. 1-163 „Dėl Vilniaus miesto viešųjų sveikatos priežiūros įstaigų vadovų darbo apmokėjimo tvarkos aprašo patvirtinimo“.